關於得人 +
願景及使命
公司簡介
榮譽與肯定
公共倡議
發展脈絡
團隊介紹
最新消息
服務與解決方案 +
永續發展與友善職場
給公司
給人資
給主管
給員工
倡議及論述 +
專欄文章
Podcast
媒體報導
得人論壇
研究及資源 +
實證研究及調查
企業案例故事
外部資源連結
活動 +
未來活動
過去活動
聯絡我們
媒體報導
活動消息、研究發布、得人故事
聯合新聞網
2024/08/11
職場不夠友善 龍年新生兒沒增加
→
太報
2024/08/28
【缺工調查7-4】令人欣羨的職業也有痛點 對症下藥打造友善職場才能留才
→
聯合報 願景工程
2024/07/12
新手父母焦慮怎麼辦? 共親職、友善家庭職場缺一不可
→
台北市政府勞動局
2024/05/28
打造友善家庭就業環境 北市首創友善育兒事業獎
→
ECCT 歐洲商會
2024/05/10
Family friendly initiatives to address the talent shortage
→
台視新聞
2024/04/24
新生兒數創新低 共親職育兒不孤單 【熱線追蹤】
→
宇宙光雜誌
從「為媽媽找工作」開始的友善職場關顧
→
遠見雜誌
老闆要補修的一堂催生課
→
Podcast 獨立評論
台灣家庭運作落後50年?婚後男女收入不平等,因為工作「太貪婪」
→
遠見雜誌
得人推動友善職場,協助上班族重返崗位
→
親子天下
2023親子天下友善家庭職場獎公布!26間企業入選,這些企業假最多、誰生一胎補助12萬?
→
Podcast 親子天下
寧夏璐66號茶坊 - S6EP.77 回應聽友:媽媽的職涯選擇
→
TVBS
大缺工時代! 友善職場環境員工留任率達九成
→
遠見雜誌
育兒津貼少、等不到公托?調查:「主管支持」讓雙薪父母育兒不孤單
→
Yahoo Finance
Critical Measures to Address the Declining Birth Rate: Supervisor Support, Flexible Working, Parenting Information, Support Group, and Corporate Childcare -- New Findings from Taiwan: "Supervisor Support" is Key
→
載入更多
訂閱電子報
請輸入您的E-mail
送 出